RESPONSABLE LOGISTIQUE ET SECURITE
LUCIE DISTRIBUTION SARL
Douala, Cameroun
il y a 4j
source : Akwajobs

Description

Dans le cadre de son renforcement opérationnel LUCIE DISTRIBUTION recherche un Responsable Logistique et Sécurité disponible immédiatement pour participer à sécuriser la croissance de ses opérations.

I- Objectif général du poste

Le Responsable Logistique et Sécurité est en charge de coordonner l’action des chauffeurs, superviser l’équipe de maintenance, animer et évaluer les fonctions logistiques et sécuritaires en conformité avec les procédures de LUCIE DISTRIBUTION et avec les règles imposées par les partenaires commerciaux (clients et destinataires finaux de nos livraisons).

II- Objectif spécifique

  • Veiller au respect des procédures d’hygiènes et sécuritaires du parc automobile
  • Elaborer une procédure de sécurité du parc
  • Manager toutes les équipes sous sa responsabilité
  • Gérer la carburation
  • Suivre la durée des voyages des chauffeurs
  • Organiser les réunions de sensibilisation des chauffeurs chaque mois
  • Planifier les activités de transport en affectant les chargements au personnel d’exploitation
  • Suivre le tracking journalier et superviser l’assistant logistique dans la production des rapports
  • Coordonner les chargements et déchargements des véhicules
  • Contrôler les parcours de voyage et les infractions commis
  • Elaborer le planning de maintenance préventive et corrective des camions
  • Contrôler l’effectivité et l’efficacité des interventions mécaniques réalisées
  • Veiller en permanence à l’entretien, aux réparations des véhicules et anticiper aux besoins de la structure
  • II- Profil recherché

    Formation et expérience

  • Titulaire d’un Diplôme d’Enseignement Supérieur en Transport et Logistique ou équivalent.
  • Minimum 5 années d’expériences sur des postes similaires dans une société de transport, logistique ou de sécurité.
  • Expérience de terrain dans la mise en oeuvre de plan de sécurité & sureté
  • Expérience dans la planification et la gestion de flotte automobile
  • Etre âgé de 28 ans au minimum et de 35 ans au maximum
  • Compétences et qualités requises

  • Bonne capacité d’adaptation,
  • Excellent relationnel,
  • Autonomie, capacité d’adaptation, force de proposition et capacité d’initiative,
  • Résistance au stress,
  • Automatismes et sensibilité aux attentes des donneurs d’ordre et à l’optimisation de l’utilisation des ressources,
  • Travail en équipe pluriculturelle.
  • Langues

  • Une maîtrise du français et au moins une maîtrise opérationnelle de l’anglais sont nécessaires
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